Как оборудовать уголок по охране труда на предприятии

В целях ознакомления с нормативными рекомендациями в сфере безопасности на любом производстве проводятся мероприятия по охране труда. Требования федерального закона от 17.07.99 № 181-ФЗ направлены на создание условий труда, соответствующих сохранению жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

Содержание статьи

• Нормативная база и цели мероприятий
• Требования к размещению и оформлению стенда по охране труда
• Готовые решения для оформления уголка охраны труда
• Рекомендуемая структура и основные разделы стенда по охране труда
• Ответственность за отсутствие или ненадлежащее оформление
• Заключение

Нормативная база и цели мероприятий

Согласно Постановлению Минтруда России от 17.01.2001 № 7 оптимальный формат и количество материалов зависит от масштабов предприятия и специфики деятельности:

• Для крупной компании с повышенными профессиональными рисками нужно выделить отдельное помещение, чтобы проводить консультации граждан и демонстрацию использования средств защиты.
• Для небольших учреждений (численностью менее 50 работников) достаточно организовать уголок охраны труда. Комплект стендов не требует значительных вложений, но при этом разъясняет нормы безопасности на территории предприятия. Там размещают графики проведения инструктажей, актуальные приказы и распоряжения руководства, документы по вопросам внутреннего трудового распорядка от отдела кадров.

Руководитель организации принимает окончательное решение о том, создавать большой кабинет, оборудовать уголок или просто оформить стенд. Он издает приказ, в котором назначает ответственного за создание и регулярное обновление данных, что помогает поддерживать работников в курсе последних изменений и требований по охране труда.

Если в штате нет отдельного отдела по делам ГО и ЧС, то этим может заняться кадровый работник или специалист, прошедший обучение по охране труда. После проверки знаний выдаются удостоверения, если не используется электронный учет. Специалист составляет план работы по улучшению условий и охраны труда, организует его исполнение и определяет формат подачи информации: схемы, плакаты и другие формы наглядной пропаганды передового опыта, которые помогут обеспечить безопасность. Эту обязанность нужно отразить в приказе о назначении комиссии по охране труда. При необходимости рекомендуется привлечение специалистов органов местного самоуправления.

Требования к размещению и оформлению стенда по охране труда

Изготовление и размещение уголка, который содержит порядок действий при ЧС или авариях, правила оказания первой помощи, должно быть удобным и соответствовать требованиям безопасности.

Правила размещения стенда по охране труда:

• Настенные стенды должны быть хорошо заметными, поэтому необходимо обеспечить качественное освещение и повесить на высоте не ниже 1 м и не выше 2,5 м от пола.
• Не стоит монтировать конструкцию в нишах, за углами или в местах, где её могут случайно задеть, закрыть оборудованием или повредить в ходе эксплуатации. Их следует поставить в доступном месте, чтобы они были всегда на виду у работников, например, рядом со столовой, гардеробной, контрольно-пропускным пунктом или в комнате отдыха, то есть там, где персонал бывает ежедневно и может уделить внимание информации без спешки.

Материалы и дизайн стенда по охране труда

• Рекомендуется использовать крупный заголовок, контрастные цвета, понятные пиктограммы. Важно, чтобы текст был чётким, а изображения и графики — понятными и легко воспринимаемыми.
• От выбора места размещения зависит тип материала. В качестве основы можно использовать деревянную, пластиковую поверхность, алюминиевый или металлический лист с магнитными креплениями, где могут быть карманы, рамки и перекидные системы для хранения учебных материалов, подлежащих размещению и связанных с безопасностью. Как правило, пластик, акрил и пенокартон используются для оформления стенда, который нужно разместить внутри помещения.
• Размер нужно выбирать исходя из площади помещения.

Уголок по охране труда можно сделать самостоятельно, но лучше заказать готовый набор в специализированных организациях или купить магазинах.

Готовые решения для оформления уголка охраны труда

Если самостоятельное изготовление стенда кажется трудоемким процессом, рекомендуется обратиться к профессиональным организациям. Так, компания «Standonline» специализируется на дизайне и изготовлении информационных стендов, предлагая готовые решения, полностью соответствующие нормативным требованиям.

• Высокое качество исполнения. Продукция отличается аккуратностью сборки и долговечностью.
• Премиальные материалы. Используются износостойкие компоненты, сохраняющие презентабельный вид в течение длительного времени.
• Оперативность. Клиенты получают расчет стоимости в течение нескольких часов, а сроки изготовления остаются короткими.
• Профессиональная поддержка. Менеджеры предоставляют грамотные консультации по телефону, помогая подобрать оптимальную комплектацию под специфику предприятия.
• Доставка по всей России. Готовые изделия оперативно направляются в любой регион страны.

В каталоге компании представлен широкий выбор готовых решений стендов по охране труда: стенды различных цветов и конфигураций, оснащенные карманами и перекидными системами для удобной замены документов. Заказчик может выбрать стандартную модель или предложить собственный дизайн оформления.

Рекомендуемая структура и основные разделы стенда по охране труда

Согласно методическим Рекомендациям Минтруда России, информационный стенд состоит из общего раздела, куда необходимо включить локальные и правовые акты, сведения о системе управления, а также из специального раздела, содержание которого зависит от особенности производственных процессов конкретного предприятия.

Стенд должен включать перечень обязательных документов и содержать несколько тематических секторов:

• Общие сведения: нужно указать полное название предприятия, реквизиты, контакты ответственных лиц.
• Должностные обязанности разных категорий персонала.
• Действия в ЧС: Материалы по действиям при чрезвычайных ситуациях и несчастных случаях, телефоны экстренных и аварийных служб, схема эвакуации.
• Нормативные документы: Приказ об организации технического надзора за промышленной безопасностью, инструкции по приемам оказания первой помощи.
• Наглядные материалы: Памятки, например, «Пиктограммы защитных свойств СИЗ», «Знаки, предупреждающие об опасности или для маркировки грузов на строительных площадках», программа производственного санитарного контроля.
• Специфика производства: Информация по эксплуатации опасных производственных объектов.
• СОУТ (Спецоценка): Приказ об утверждении графика проведения специальной оценки условий труда, приказ о применении результатов спецоценки.
• Инструктажи и аттестация: Графики инструктажей, сроки очередной аттестации, образцы журналов учёта.
• Статистика и меры: Сведения о принятых мерах по снижению травматизма и профзаболеваний, как у работодателя, так и в структурных подразделениях.
• Медицина и льготы: График прохождения периодических медицинских осмотров, список работников, имеющих право на получение молока или лечебно-профилактического питания.
• Контакты: связи с профсоюзной организации и уполномоченными органами.

Ответственность за отсутствие или ненадлежащее оформление

Сотрудники Государственной инспекции труда (ГИТ) нередко рассматривают отсутствие стенда как нарушение обязанности работодателя по информированию персонала. Согласно приказа от 17.12.21 № 894 в соответствии с частью четвертой статьи 216.2 Трудового кодекса Российской Федерации и подпунктом 5.2.19(1) пункта 5 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. N 610, каждый работодатель обязан своевременно доводить необходимую информацию о:

• правилах безопасного выполнения работ;
• правах работников на отказ от опасной работы, обеспечение средствами защиты, выплату пособия, компенсации за вредные условия;
• режиме труда и отдыха;
• видах средств индивидуальной и коллективной защиты на рабочих местах;
• алгоритмах действий в нештатных ситуациях.

Если во время проверки состояния условий труда инспектор ГИТ выявил ошибки и нарушения, он вправе выдать предписание и сообщить сроки их устранения. По причине неисполнения предписания в отношении юридического лица составляется протокол об административном правонарушении. Если нарушения не устранены или в течение года выявлены повторно (ч. 5 ст. 5.27.1 КоАП РФ):

• Штраф для юрлица: до 200 000 рублей или приостановление деятельности на срок до 90 суток.
• Для руководителя: дисквалификация от 1 до 3 лет.

Заключение

Таким образом, соблюдение требований законодательства и дополнительные меры по обучению каждого сотрудника должны проводиться для поддержания безопасного труда. Правильно оформленный уголок охраны труда обеспечивает высокий уровень осведомленности, напоминает о необходимости соблюдать технику безопасности, позволяет снизить вероятность возникновения аварий и травм.